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        2023年培訓(xùn)需求調(diào)查方案 培訓(xùn)需求調(diào)研表(5篇)

        格式:DOC 上傳日期:2023-03-16 15:29:22
        2023年培訓(xùn)需求調(diào)查方案 培訓(xùn)需求調(diào)研表(5篇)
        時(shí)間:2023-03-16 15:29:22     小編:zdfb

        為了確保事情或工作有序有效開展,通常需要提前準(zhǔn)備好一份方案,方案屬于計(jì)劃類文書的一種。方案對(duì)于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇方案。下面是小編為大家收集的方案策劃范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        培訓(xùn)需求調(diào)查方案 培訓(xùn)需求調(diào)研表篇一

        本次調(diào)研,我們針對(duì)全縣中小學(xué)(幼兒園),采取隨機(jī)的抽樣方法,對(duì)從幼兒園到初中的不同參訓(xùn)對(duì)象開展培訓(xùn)需求調(diào)查。發(fā)放調(diào)研問(wèn)卷100份,回收有效問(wèn)卷91份,其中:初中份、小學(xué)2份、幼兒園24份。

        在提交問(wèn)卷的91名培訓(xùn)對(duì)象中,這些人基本上都參加過(guò)這兩年的培訓(xùn),他們的意見應(yīng)該具有一定的代表性和普適性。

        1、關(guān)于培訓(xùn)內(nèi)容大家覺得對(duì)自己最有幫助的是“如何上好"的引領(lǐng);其次是才是“如何備好”對(duì)那些與堂教學(xué)直接關(guān)聯(lián)的,對(duì)教學(xué)實(shí)踐具有指導(dǎo)意義的,操作性相對(duì)較強(qiáng)的培訓(xùn)內(nèi)容較為感興趣,培訓(xùn)內(nèi)容也可細(xì)化,如”在堂上怎樣長(zhǎng)時(shí)間吸引學(xué)生的眼球?”就可以作為一個(gè)培訓(xùn)點(diǎn)

        2、關(guān)于培訓(xùn)模式認(rèn)為效果最好的培訓(xùn)模式選項(xiàng)中,“名師授,觀摩引領(lǐng)"以最大優(yōu)勢(shì)排在首位,占4票,“集中培訓(xùn)”和“集中與校本結(jié)合”的模式分別以22票和19票緊隨其后,“校本培訓(xùn)”分別為16票,而“遠(yuǎn)程培訓(xùn)”也高達(dá)18票(掙學(xué)分較容易)。說(shuō)明目前"大篷車"能夠得到大家的一致認(rèn)可。

        3、培訓(xùn)的方式上,大家認(rèn)為最有效的是“名師帶教”和“觀摩考察”,分別占6%和8%,例研討”占20%,選擇“經(jīng)驗(yàn)交流”、“專題講座”方式的均不到10%。相對(duì)集中在實(shí)踐性、指導(dǎo)性、可操作性較強(qiáng)的幾種方式上,很明顯,老師們需要更多的是面對(duì)面的直接指導(dǎo)和借鑒。

        1、時(shí)間安排上,有7%的人希望在“學(xué)期中”組織培訓(xùn),21%的人愿意在“暑假”接受培訓(xùn),愿意在“雙休日”和“寒假”接受培訓(xùn)的僅各占1%。老師們繁重的工作負(fù)擔(dān)和家庭負(fù)擔(dān)還是值得考慮的,僅有的休息時(shí)間(尤其是雙休日)是需要休息調(diào)整的如在本次活動(dòng)中就有10多名老師存在請(qǐng)假現(xiàn)象

        2、培訓(xùn)內(nèi)容上,“教學(xué)實(shí)踐與教學(xué)新技能”以4%的得票率位列各項(xiàng)之首,“專業(yè)發(fā)展與教科研能力”以26%居第二,“理論與學(xué)科新知識(shí)”得票數(shù)占18%。老師們還是迫切希望得到“教學(xué)實(shí)踐、教學(xué)技能”等堂教學(xué)操作能力方面的培訓(xùn),對(duì)“專業(yè)發(fā)展與教科研能力”、“教學(xué)理論”等涉及個(gè)人發(fā)展方面的知識(shí)和能力也是有一定需求的。

        3、培訓(xùn)教師方面,“名師”、“專家”、“骨干教師”分別以4、2、18票位列前三,說(shuō)明老師們希望得到既有豐富教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)又能將實(shí)踐上升到一定理論高度的“名師、專家和骨干教師”的培訓(xùn)引領(lǐng)如去年馬俊華老師的講座與指導(dǎo)受捧率就很高。

        4、在考核方式上,過(guò)程性考核和終結(jié)性考核相結(jié)合29票;實(shí)踐考核17票;作業(yè)22票;實(shí)踐技能測(cè)試9票;統(tǒng)一筆試9票。說(shuō)明大部分教師接受“過(guò)程性考核和終結(jié)性考核相結(jié)合”這個(gè)大的考評(píng)原則的同時(shí),對(duì)注重實(shí)踐的“考核評(píng)價(jià)”方式也認(rèn)可,對(duì)提交“作業(yè)”的方式進(jìn)行考核相當(dāng)一部分老師也持贊同意見,有這樣一句話:教科所老師就是”高”,先給你講做什麼,怎樣做,再叫名師教你一步一步做,最后在再布置個(gè)作業(yè)讓你鞏固鞏固。

        1、希望建立健全教師培訓(xùn)工作的激勵(lì)獎(jiǎng)懲制度,更多的運(yùn)用各種方法去調(diào)動(dòng)教師參加培訓(xùn)的積極性以及主動(dòng)性,要讓老師們?cè)趨⒓优嘤?xùn)的過(guò)程中得到更多的精神鼓勵(lì)和實(shí)惠;比如給學(xué)分就不錯(cuò),但是好像有點(diǎn)少,能否參加培訓(xùn)了給幾分,作業(yè)做完交了給幾分,評(píng)了優(yōu)秀學(xué)員給幾分,即分階段否賦分

        2、要真正從教師的現(xiàn)實(shí)需要出發(fā),設(shè)計(jì)培訓(xùn)內(nèi)容。老師們最喜歡向培訓(xùn)者提的一個(gè)要求就是“請(qǐng)你告訴我該怎么做?”需求很具體,就是要“怎么辦”我縣堂教學(xué)改革如火如荼,正在向“有效”、“高效”的方向發(fā)展,教師如何轉(zhuǎn)變自己的角色,引導(dǎo)、指導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí),成為廣泛關(guān)注的焦點(diǎn),這也是廣大一線教師最普遍、最迫切的需求,才能改變過(guò)去培訓(xùn)中的“聽了激動(dòng),回去不動(dòng)”的現(xiàn)象,培訓(xùn)才有實(shí)效。

        3、要?jiǎng)?chuàng)新培訓(xùn)的模式。集中培訓(xùn)是開展中小學(xué)教師全員培訓(xùn)的主要途徑,如名師講學(xué)、例觀摩、送教上門等教師們喜聞樂見的培訓(xùn)方式,要要作為常用的方式應(yīng)用于教師培訓(xùn)市改辦近幾年開展的優(yōu)質(zhì)送教下鄉(xiāng)活動(dòng)就備受歡迎,參加活動(dòng)的教師對(duì)此一致評(píng)價(jià)很好。

        4、要根據(jù)不同對(duì)象開展分層、分類培訓(xùn)。如農(nóng)村教師,體音美教師以及農(nóng)村私立幼兒園老師這個(gè)群體的特殊需求等大篷車活動(dòng)這兩年培訓(xùn)科目交叉進(jìn)行,著實(shí)讓我們不少老師受益匪淺希望以后的培訓(xùn)要緊密聯(lián)系當(dāng)前的堂教學(xué),理論要于實(shí)踐相結(jié)合,可操作性要強(qiáng),不但能提高我們教師的堂教學(xué)能力,而且能促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展。

        培訓(xùn)需求調(diào)查方案 培訓(xùn)需求調(diào)研表篇二

        為切實(shí)做好20xx年幼兒教師培訓(xùn)工作,搞好幼兒教師培訓(xùn)管理,增強(qiáng)幼兒教師培訓(xùn)工作的科學(xué)性和實(shí)效性,促進(jìn)我區(qū)幼兒教師繼續(xù)教育的規(guī)范性。我們深入基層幼兒園組織召開了24多次領(lǐng)導(dǎo)和教師座談會(huì)。

        本調(diào)研于20xx年x月x日至6日進(jìn)行,調(diào)研范圍覆蓋22多所幼兒園,調(diào)研對(duì)象來(lái)自不同幼兒園、不同地域、不同年齡、不同崗位、不同性別,共有280位教師代表參加了本次調(diào)研。調(diào)研主題包括了解和掌握當(dāng)前幼兒教師對(duì)幼兒教師培訓(xùn)工作的需求和意見,如何進(jìn)一步改進(jìn)幼兒教師培訓(xùn)工作等三大方面內(nèi)容。

        本次調(diào)研具體采用方法有:訪談、觀察、參與式調(diào)查。

        (一)訪談:園長(zhǎng)主要領(lǐng)導(dǎo)的訪談。

        (二)觀察:看幼兒教師教育教學(xué)活動(dòng)。

        (三)參與式調(diào)查:用參與式活動(dòng)的方式了解幼兒教師的需求,

        為參加者提供了均等寬松的發(fā)言機(jī)會(huì)。

        (一)在培訓(xùn)內(nèi)容方面

        1、“提高教學(xué)技能、技巧的培訓(xùn)”

        多數(shù)幼兒教師十分重視基本的教學(xué)技能的提升。他們希望借鑒優(yōu)秀幼兒教師成功的經(jīng)驗(yàn)提高自己教學(xué)執(zhí)行能力;同時(shí)也想通過(guò)教育理論知識(shí)的學(xué)習(xí)來(lái)指導(dǎo)實(shí)踐,如何將所學(xué)的理論知識(shí)很好地遷移到工作中去,是幼兒教師感到很困惑的。

        2、“學(xué)歷提高培訓(xùn)”

        主要對(duì)象來(lái)自幼兒教師群體。

        3、“信息技術(shù)能力提高培訓(xùn)”

        目前中心城區(qū)和中心小心幼兒教師在實(shí)際工作中,迫切需要利用有較高層次的信息技術(shù)水平來(lái)輔助教學(xué)。

        4、“術(shù)科培訓(xùn)”

        目前我們的培訓(xùn)主要集中在主課方面,對(duì)術(shù)科及幼兒教師培訓(xùn)重視不夠,培訓(xùn)力度也不大,他們呼吁增加學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。

        5、“幼兒教師心理健康知識(shí)的普及”

        社會(huì)、學(xué)校對(duì)幼兒教師要求越來(lái)高,幼兒教師的壓力也越來(lái)越大,幼兒教師渴望能運(yùn)用良好有效的調(diào)節(jié)方式,緩解、放松心理壓力。

        (二)在培訓(xùn)形式方面

        目前培訓(xùn)形式較單一,主要體現(xiàn)在幼兒教師一言堂現(xiàn)象嚴(yán)重。座談發(fā)現(xiàn),教學(xué)研討、專家互動(dòng)、小組活動(dòng)等是教師一般關(guān)注的形式??梢?,開放性、參與式、主體性的培訓(xùn)方式更受歡迎。

        (三)在師資聘請(qǐng)方面

        幼兒教師普遍喜歡來(lái)自一線的專家和名師,說(shuō)明幼兒教師們希望借鑒他們的經(jīng)驗(yàn)提高自己的教學(xué)執(zhí)行能力。

        (一)教師專業(yè)化發(fā)展和教學(xué)實(shí)踐能力的提高是當(dāng)前教師關(guān)注的焦點(diǎn)。

        通過(guò)座談,我們發(fā)現(xiàn)幼兒教師在普遍關(guān)注“提升身素質(zhì)、提高教學(xué)技能”的大前提下,幼兒教師關(guān)注的側(cè)重點(diǎn)不同,可以反映出,幼兒教師對(duì)自身發(fā)展問(wèn)題上是有針對(duì)性進(jìn)行了反思。

        (二)教師對(duì)培訓(xùn)的期望呈現(xiàn)多元化的趨勢(shì)。

        從幼兒教師培訓(xùn)的內(nèi)容來(lái)看,教師在這方面的需求是集中與分散的并存。如:“信息技術(shù)能力提高的培訓(xùn)”,目前教師普遍能熟練的將信息技術(shù)手段輔助到教學(xué)中,如ppt的使用非常廣泛,但在實(shí)際工作中,更多的教師不滿足簡(jiǎn)單的操作技術(shù),通過(guò)系統(tǒng)、規(guī)范、實(shí)用的培訓(xùn)提高信息技術(shù)能力?!靶睦斫】抵R(shí)的普及”,在日益緊張,社會(huì)壓力增大的環(huán)境中,幼兒教師開始關(guān)注自身的心理問(wèn)題。同樣,孩子心理健康也引起社會(huì)的重視。在這個(gè)環(huán)境下,幼兒教師需要掌握基本層面的理論知識(shí),特別是心理分析技術(shù)的學(xué)習(xí)。

        (一)創(chuàng)新培訓(xùn)模式,實(shí)現(xiàn)個(gè)性化引領(lǐng)是幼兒教師對(duì)培訓(xùn)的期望。

        “會(huì)議式”培訓(xùn)一直是我們采用的主要培訓(xùn)方式,隨著幼兒教師培訓(xùn)需求多樣化發(fā)展,培訓(xùn)報(bào)告會(huì)難以滿足教師個(gè)性化培訓(xùn)需求。因此,多開展參與式、對(duì)話式、觀摩式等形式的培訓(xùn)。

        (二)圍繞幼兒教育教學(xué)問(wèn)題為目標(biāo),突出教師關(guān)注的熱點(diǎn),滿足培訓(xùn)者的需求。

        將幼兒教師關(guān)注的內(nèi)容進(jìn)行整理,開設(shè)培訓(xùn)項(xiàng)目。圍繞教育教學(xué),開展調(diào)研,加強(qiáng)培訓(xùn)課程建設(shè)。改變以往培訓(xùn)專題零散、不系統(tǒng)的專題設(shè)置,體現(xiàn)課程針對(duì)性、層次性、系統(tǒng)性。

        培訓(xùn)需求調(diào)查方案 培訓(xùn)需求調(diào)研表篇三

        一、調(diào)查背景:

        隨著社會(huì)整體收入水平的提高,大學(xué)生作為社會(huì)中一個(gè)特殊的消費(fèi)群體,從家庭中獲得的零花錢也提高了很多,加上大學(xué)生本身對(duì)于“旅游”的喜好,促使校園旅游市場(chǎng)日漸活躍。但是,目前校園旅游并沒有得到各大旅行社的重視,屬于被邊緣化的一個(gè)群體,所以,通過(guò)本次調(diào)查,尋找發(fā)展大學(xué)生旅游的發(fā)展途徑。

        二、調(diào)查目的:

        了解大學(xué)生每個(gè)月能從家庭中獲得的零花錢數(shù)額,從而了解大學(xué)生對(duì)于旅游消費(fèi)的消費(fèi)能力;

        了解大學(xué)生的主要旅游消費(fèi)方式,喜好的旅游消費(fèi)內(nèi)容,確定發(fā)展大學(xué)生旅游的產(chǎn)品;了解大學(xué)生旅游發(fā)展存在的問(wèn)題,旅游的安全;

        這些一直是旅游者最擔(dān)心的問(wèn)題,對(duì)于如何消除這些顧慮,進(jìn)行調(diào)查,從而尋找解決方案,達(dá)到消除顧慮的目的。

        三、調(diào)研方法:

        1.前期輔助性工作--探測(cè)性調(diào)研

        (1)焦點(diǎn)訪談:訪談前調(diào)查員要做好充分的準(zhǔn)備、列出調(diào)查所要了解的所有問(wèn)題。調(diào)查者在訪談過(guò)程中應(yīng)把握著整個(gè)談話的方向,能夠準(zhǔn)確篩選談話并內(nèi)容快速做好筆記以得到真實(shí)有效的調(diào)查結(jié)果。

        2.正式工作--描述性調(diào)研

        問(wèn)卷法:將問(wèn)卷分為兩類,一為大學(xué)期間去過(guò)旅游的.,二為暫未去過(guò)的,分別調(diào)查,比較了解二者差異。另外從中獲得大學(xué)生旅游消費(fèi)能力及旅游消費(fèi)心理。

        在完成市場(chǎng)調(diào)查問(wèn)卷的設(shè)計(jì)與制作等相關(guān)工作后,就可以開展具體的問(wèn)卷調(diào)查了。把調(diào)查問(wèn)卷平均分發(fā)給各調(diào)查人員,統(tǒng)一選擇中餐或晚餐后這段時(shí)間開始進(jìn)行調(diào)查(因?yàn)榇藭r(shí)學(xué)生們多剛呆在宿舍里,便于集中調(diào)查,能夠給本次調(diào)查節(jié)約時(shí)間和成本)。

        調(diào)查員在進(jìn)入各宿舍時(shí)說(shuō)明來(lái)意,簡(jiǎn)單介紹問(wèn)卷。調(diào)查過(guò)程中,調(diào)查員應(yīng)耐心等待,切不可督促。調(diào)查員可以在當(dāng)時(shí)收回問(wèn)卷,也可以稍后收回(這有力于被調(diào)查者充分考慮,得出更真實(shí)有效的結(jié)果)。

        四、調(diào)研對(duì)象及抽樣方法:

        1.調(diào)研對(duì)象:全體在校學(xué)生。

        2.抽樣方法:分層隨機(jī)抽樣

        根據(jù)大學(xué)生各宿舍樓的不同層號(hào)進(jìn)行分層,再?gòu)拿恳粚觾?nèi)隨機(jī)抽取一定數(shù)量的,合起來(lái)組成樣本。

        五、分析及預(yù)測(cè)技巧

        對(duì)調(diào)查數(shù)據(jù)分組統(tǒng)計(jì)后采用定性分析與定量分析相結(jié)合地方法,具體為:

        1、數(shù)據(jù)的集中趨勢(shì)分析:

        (1)算術(shù)平均數(shù)

        (2)調(diào)和平均數(shù)

        (3)幾何平均數(shù)

        (4)中位數(shù)

        (5)眾數(shù)

        2、數(shù)據(jù)的離散程度分析

        (1)極差

        (2)平均差

        (3)標(biāo)準(zhǔn)差

        (4)離散系數(shù)

        3、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)圖(表)

        4、交叉列表技術(shù)

        5、相關(guān)分析

        6、結(jié)合已有知識(shí)及深入思考進(jìn)行判斷最終得出結(jié)論。

        六、時(shí)間和費(fèi)用

        調(diào)研時(shí)間:

        調(diào)查大致來(lái)說(shuō)可分為準(zhǔn)備、實(shí)施、研究、總結(jié)四個(gè)階段。

        1、準(zhǔn)備階段:界定調(diào)研問(wèn)題、設(shè)計(jì)調(diào)研方案、設(shè)計(jì)調(diào)研問(wèn)卷。

        2、實(shí)施階段:根據(jù)調(diào)研要求,采用多種形式,由調(diào)研人員廣泛地收集與調(diào)查活動(dòng)有關(guān)的信息。

        3、研究階段:將收集的信息進(jìn)行匯總、歸納、整理和分析。

        4、總結(jié)階段:將調(diào)研結(jié)果以書面的形式——調(diào)研報(bào)告表述出來(lái),并進(jìn)行評(píng)估。按調(diào)研的實(shí)施程序,可分七個(gè)小項(xiàng)來(lái)對(duì)時(shí)間進(jìn)行具體安排:

        調(diào)研方案、問(wèn)卷的設(shè)計(jì)(包括內(nèi)容及外形…………1天

        實(shí)地訪問(wèn)階段…………1天

        數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析階段…………3天

        調(diào)研報(bào)告撰寫階段…………1天

        調(diào)研經(jīng)費(fèi)預(yù)算:

        問(wèn)卷制作費(fèi):10元(100份左右)

        七、用途

        了解大學(xué)生旅游消費(fèi)的消費(fèi)能力、大學(xué)生旅游消費(fèi)內(nèi)容的喜好、大學(xué)生旅游消費(fèi)心理、大學(xué)生旅游消費(fèi)顧慮,尋找發(fā)展大學(xué)生旅游的發(fā)展途徑。

        培訓(xùn)需求調(diào)查方案 培訓(xùn)需求調(diào)研表篇四

        為提高農(nóng)村勞動(dòng)力的職業(yè)技能,促進(jìn)農(nóng)民就業(yè)、增收,實(shí)現(xiàn)我縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的發(fā)展和促進(jìn)本地經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。從20xx年開始,按照國(guó)家的相關(guān)政策,我縣開始實(shí)施農(nóng)村勞動(dòng)力陽(yáng)光培訓(xùn)工程。為了做好20xx年陽(yáng)光工程實(shí)施工作,加快提升農(nóng)村勞動(dòng)者的從業(yè)技能和綜合素質(zhì),為現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展和新農(nóng)村建設(shè)提供人才支撐。全面了解我縣陽(yáng)光工程實(shí)施狀況,建立系統(tǒng)化、結(jié)構(gòu)化的培訓(xùn)體系。我們對(duì)本縣的陽(yáng)光工程實(shí)施情況進(jìn)行了調(diào)研。現(xiàn)將調(diào)研情況報(bào)告如下:

        (一)、全縣勞動(dòng)力分布情況

        我們縣地處地區(qū),面積達(dá)平方公里。其中,農(nóng)業(yè)耕地萬(wàn)畝,林地萬(wàn)畝。全縣轄個(gè)鎮(zhèn),個(gè)區(qū),共有個(gè)自然村,總?cè)丝谶_(dá)萬(wàn)。全縣總?cè)丝谥修r(nóng)業(yè)人口萬(wàn)人,占總?cè)丝诘?,城鎮(zhèn)人口萬(wàn)人。全縣有農(nóng)村勞動(dòng)力萬(wàn)人,外出務(wù)工勞動(dòng)力萬(wàn)人,剩余勞動(dòng)力萬(wàn)人。農(nóng)村勞動(dòng)力中,具有高中及以上文化程度的有萬(wàn)人,初中文化程度的萬(wàn)人,小學(xué)及以下的有萬(wàn)人。全縣從事農(nóng)、牧、漁業(yè)生產(chǎn)的勞動(dòng)力萬(wàn)人,男性占%,女性占%,年齡層主要集中在歲至歲。從事農(nóng)產(chǎn)品加工人,男性占%,女性占%,年齡層主要集中在歲至歲。從事農(nóng)資產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)的勞動(dòng)力萬(wàn)人,男性占%,女性占%,年齡層主要集中在歲至歲。到目前為止,全縣農(nóng)民專業(yè)經(jīng)濟(jì)合作組織共建立個(gè),現(xiàn)有人參加合作社。

        (二)、全縣農(nóng)業(yè)基本情況

        我縣共有耕地萬(wàn)畝,其中,已建立個(gè)優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品示范區(qū),落實(shí)經(jīng)濟(jì)作物萬(wàn)畝。把,等經(jīng)濟(jì)效益好的農(nóng)作物列為本縣的特色經(jīng)濟(jì)支柱產(chǎn)業(yè)。畜牧業(yè)方面,為加快現(xiàn)代畜牧業(yè)的發(fā)展,帶動(dòng)本地農(nóng)民增收、創(chuàng)收?,F(xiàn)已建成個(gè)大型化、標(biāo)準(zhǔn)化的養(yǎng)殖基地。20xx年,生豬產(chǎn)量達(dá)噸,牛肉產(chǎn)量達(dá)噸,羊肉產(chǎn)量達(dá)噸,禽肉產(chǎn)量達(dá)噸,禽蛋產(chǎn)量達(dá)噸。漁業(yè)方面,我縣的水利資源豐富,現(xiàn)已形成水產(chǎn)養(yǎng)殖面積畝,占總水面積%。主要發(fā)展,等經(jīng)濟(jì)效益好的魚類養(yǎng)殖。截止20xx年底,實(shí)現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)總收入億元,農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值達(dá)億元,農(nóng)民人均純收入元。

        (一)、本縣農(nóng)民培訓(xùn)意愿

        隨著我縣社會(huì)主義新農(nóng)村工作的進(jìn)一步深入,農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化調(diào)整升級(jí),對(duì)農(nóng)村農(nóng)業(yè)人才的需求量也越來(lái)越大。隨著近幾年來(lái),農(nóng)業(yè)市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈,很多農(nóng)民都意識(shí)到科學(xué)文化的重要性。經(jīng)過(guò)調(diào)查,%的農(nóng)民都表示希望學(xué)到相關(guān)的農(nóng)業(yè)專業(yè)知識(shí),有助于他們調(diào)整思路,發(fā)展農(nóng)業(yè),達(dá)到脫貧致富的目的。

        (二)、培訓(xùn)取得的成效

        20xx年,在上級(jí)的正確指導(dǎo)下,我們認(rèn)真完成陽(yáng)光工程培訓(xùn)任務(wù)。全年共培訓(xùn)次,計(jì)劃培訓(xùn)人,實(shí)際完成培訓(xùn)人。教學(xué)過(guò)程注重理論與實(shí)踐結(jié)合,簡(jiǎn)單易懂,讓廣大學(xué)習(xí)者能夠快速掌握,達(dá)到學(xué)以致用的目的。這大大提升了農(nóng)民的從業(yè)技能,并積極引導(dǎo)有能力的農(nóng)民參與農(nóng)業(yè)合作社,發(fā)展主推農(nóng)產(chǎn)品,提升產(chǎn)品市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。把我縣的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)和勞動(dòng)力培訓(xùn)工程提升到一個(gè)新的階段。

        (一)、選好培訓(xùn)基地,做好全面部署

        根據(jù)國(guó)家關(guān)于“陽(yáng)光工程”定點(diǎn)培訓(xùn)基地的認(rèn)定意見,我們按照相關(guān)程序先后確定職業(yè)技術(shù)學(xué)校、職業(yè)技術(shù)學(xué)校、等個(gè)學(xué)校為我縣陽(yáng)光工程定點(diǎn)培訓(xùn)基地。在培訓(xùn)計(jì)劃安排上,我們依據(jù)上年度各基地任務(wù)完成情況和縣委、縣政府的統(tǒng)一部署進(jìn)行了落實(shí),縣陽(yáng)光辦與培訓(xùn)基地簽訂了培訓(xùn)合同,實(shí)行合同化管理。要求參與培訓(xùn)的單位自覺接受縣陽(yáng)光辦的管理、監(jiān)督、檢查工作。另外,成立了陽(yáng)光工程培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)立了專門的辦公室,便于對(duì)培訓(xùn)工作的指導(dǎo)、管理工作。

        (二)、加強(qiáng)制度建設(shè)、規(guī)范運(yùn)作程序

        為嚴(yán)格落實(shí)省對(duì)陽(yáng)光工程實(shí)施的相關(guān)要求意見,抓好對(duì)學(xué)員的培訓(xùn)工作,切實(shí)為新農(nóng)村建設(shè)培養(yǎng)更多更優(yōu)秀的農(nóng)業(yè)從業(yè)者。這必須從源頭抓好,加強(qiáng)制度建設(shè)工作。一是嚴(yán)格落實(shí)“第一節(jié)課“制度。向參加培訓(xùn)的學(xué)員講解國(guó)家的相關(guān)政策。二是核實(shí)學(xué)員的身份是否屬實(shí)、正確。三是嚴(yán)格落實(shí)請(qǐng)示報(bào)告制度。在每次開班前,培訓(xùn)單位都必須向縣陽(yáng)光辦寫出開班申請(qǐng)、培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)過(guò)程中及時(shí)上報(bào)相關(guān)工作情況。四是嚴(yán)格規(guī)范臺(tái)賬制度。各培訓(xùn)基地都建立了農(nóng)民培訓(xùn)臺(tái)帳,作為檢查驗(yàn)收培訓(xùn)情況的重要依據(jù)。臺(tái)帳按要求真實(shí)規(guī)范填寫明學(xué)員姓名、年齡、身份證號(hào)、家庭住址、培訓(xùn)專業(yè)、培訓(xùn)時(shí)間、補(bǔ)助金額、收費(fèi)情況等。培訓(xùn)基地主要負(fù)責(zé)同志共同對(duì)臺(tái)帳的真實(shí)性負(fù)責(zé)。每個(gè)培訓(xùn)班次結(jié)束后,將形成的紙質(zhì)臺(tái)帳由培訓(xùn)機(jī)構(gòu)法人代表、主要負(fù)責(zé)同志核實(shí)簽字后及時(shí)上報(bào)。五是把好資金撥付關(guān)。縣陽(yáng)光辦和財(cái)政局認(rèn)真核實(shí)臺(tái)帳資料、驗(yàn)收?qǐng)?bào)告、監(jiān)管紀(jì)錄,嚴(yán)把發(fā)放簽字關(guān),最后將專項(xiàng)資金撥付各個(gè)培訓(xùn)基地。

        (三)、創(chuàng)新辦學(xué)方式,增強(qiáng)培訓(xùn)實(shí)效

        一是根據(jù)市場(chǎng)需求,明確培訓(xùn)方向。重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)農(nóng)業(yè)的種養(yǎng)大戶、生產(chǎn)能手、科技示范戶等的培訓(xùn)工作。對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中易產(chǎn)生的問(wèn)題和動(dòng)植物疫病的防治等以及怎樣實(shí)現(xiàn)增收增產(chǎn)進(jìn)行重點(diǎn)培訓(xùn),對(duì)學(xué)員進(jìn)行實(shí)地指導(dǎo)。二是對(duì)農(nóng)產(chǎn)品的貯藏保鮮、深加工、農(nóng)機(jī)維修等進(jìn)行專門指導(dǎo)培訓(xùn),以加快新農(nóng)村建設(shè)的步伐。三是把與農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展和相關(guān)重大工程項(xiàng)目結(jié)合起來(lái),通過(guò)實(shí)際的生產(chǎn)過(guò)程,來(lái)為養(yǎng)殖戶提供技術(shù)和相關(guān)政策。針對(duì)農(nóng)業(yè)合作社,重點(diǎn)進(jìn)行人員管理培訓(xùn)。四是抓好師資隊(duì)伍的建設(shè)。把參加過(guò)農(nóng)技推廣示范縣項(xiàng)目培訓(xùn)的農(nóng)技推廣人員作為陽(yáng)光工程的主要師資力量。增強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量、通過(guò)面對(duì)面交流、傳授知識(shí),讓農(nóng)民快速掌握相關(guān)專業(yè)技能,促進(jìn)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的發(fā)展。

        通過(guò)此次調(diào)研,我們看到自從實(shí)施“陽(yáng)光工程”以來(lái),我縣在培訓(xùn)農(nóng)民適應(yīng)新農(nóng)村建設(shè)方面,取得了明顯的成績(jī),但同時(shí)也存在以下一些問(wèn)題和困難:

        (一)、縣級(jí)財(cái)政投入嚴(yán)重不足

        由于農(nóng)民對(duì)陽(yáng)光培訓(xùn)工程需求日益高漲,但用于培訓(xùn)計(jì)劃的配套資金比較不足,大大制約了農(nóng)民技能培訓(xùn)的規(guī)模和質(zhì)量。

        (二)、培訓(xùn)硬件設(shè)施不足

        我縣培訓(xùn)機(jī)構(gòu)共家,師資共人,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)嚴(yán)重不足。多數(shù)都存在設(shè)備老化、功能單一、規(guī)模較小,師資隊(duì)伍建設(shè)不夠等問(wèn)題。這些嚴(yán)重影響了培訓(xùn)質(zhì)量。

        (三)、農(nóng)民培訓(xùn)難度大

        農(nóng)民整體文化素質(zhì)不高,對(duì)學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)不深,對(duì)新技術(shù)、新知識(shí)接受程度不高。有的剛開始還興趣勃勃,隨著培訓(xùn)過(guò)程中,自己從事繁重的農(nóng)事勞動(dòng),致使精力、體力都更不上學(xué)習(xí)進(jìn)度,學(xué)習(xí)意愿也逐漸降低。

        (四)、培訓(xùn)機(jī)制有待進(jìn)一步完善

        在走訪調(diào)查中,我們了解到很多農(nóng)民有參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)的意愿,但存在很多實(shí)際困難。主要集中在以下幾方面:一是經(jīng)濟(jì)條件問(wèn)題。很多農(nóng)民不愿拿或拿不出相應(yīng)的生活費(fèi)、差旅費(fèi)等。二是精力有限,家庭事多和忙于生產(chǎn),擔(dān)心學(xué)不會(huì),還耽誤時(shí)間。

        (一)、進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

        各級(jí)應(yīng)該由主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任農(nóng)民陽(yáng)光工程領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng),并把農(nóng)民陽(yáng)光工程納入黨委、政府日常事務(wù),在制定“十二五”規(guī)劃時(shí),做好農(nóng)民陽(yáng)光工程培訓(xùn)項(xiàng)目銜接工作,結(jié)合本地區(qū)實(shí)際制定中長(zhǎng)期培訓(xùn)規(guī)劃,實(shí)施計(jì)劃和方案,要既有目標(biāo),又有措施,并且措施要細(xì)化,切實(shí)可行。各培訓(xùn)部門要建立一個(gè)好的專班,保證規(guī)劃、教學(xué)和管理到位。各級(jí)種植、畜牧獸醫(yī)、水產(chǎn)、農(nóng)機(jī)、農(nóng)業(yè)經(jīng)管部門要積極配合,切實(shí)做好陽(yáng)光工程農(nóng)民培訓(xùn)工作。

        (二)、進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)政配套資金監(jiān)管和使用

        一是加強(qiáng)財(cái)政專項(xiàng)資金的管理使用,嚴(yán)格按照《資金使用辦法》設(shè)立專項(xiàng)資金賬戶,由專人管理,保證專款專用。杜絕截留、挪用、套用等違規(guī)使用資金的行為發(fā)生。二是加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)資金的管理和監(jiān)督,切實(shí)提高資金使用效益。進(jìn)一步規(guī)范臺(tái)賬、將其作為項(xiàng)目管理和檢查驗(yàn)收的重要依據(jù)。三是實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,確保陽(yáng)光工程順利開展。加大社會(huì)輿論監(jiān)督,對(duì)人民群眾反映的問(wèn)題,要及時(shí)進(jìn)行調(diào)查核實(shí),對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題立即整改,對(duì)于違紀(jì)違規(guī)的相關(guān)責(zé)任人要進(jìn)行嚴(yán)肅處理。四是合理分配資金,對(duì)好的培訓(xùn)基地加大投入力度,改善教學(xué)設(shè)施。把陽(yáng)光工程補(bǔ)助資金以農(nóng)民直接受益為原則,以培訓(xùn)券的形式直接補(bǔ)貼給農(nóng)戶,也可以通過(guò)降低收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的方式補(bǔ)貼給培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

        (三)、擇優(yōu)選擇培訓(xùn)單位,打破“一認(rèn)定終身”

        全方位考察認(rèn)定培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。立足師資力量、實(shí)習(xí)場(chǎng)地,提前考察好轄區(qū)內(nèi)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu),以適應(yīng)陽(yáng)光工程的新要求、新特點(diǎn)和滿足當(dāng)?shù)剞r(nóng)民的新需求。采取績(jī)效考核機(jī)制,擇優(yōu)選擇培訓(xùn)質(zhì)量好的單位進(jìn)行培訓(xùn)合作。借以調(diào)動(dòng)各培訓(xùn)機(jī)構(gòu)工作的積極性。轉(zhuǎn)變培訓(xùn)任務(wù)分配方式,對(duì)過(guò)去相對(duì)固定的任務(wù)分配上轉(zhuǎn)變?yōu)楦鶕?jù)上年績(jī)效考核情況來(lái)分配各培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的任務(wù)量,引導(dǎo)培訓(xùn)資金向積極性更高、培訓(xùn)效果更好的單位傾斜。

        (四)、20xx年培訓(xùn)擬采取的主要措施

        一是加強(qiáng)農(nóng)業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)。重點(diǎn)培訓(xùn)相關(guān)的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)及管理技術(shù),對(duì)農(nóng)產(chǎn)品的加工、貯藏、保鮮技術(shù),農(nóng)機(jī)操作及維修技術(shù)、沼氣建設(shè)及維護(hù)技術(shù),農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)管理及農(nóng)村社會(huì)管理知識(shí)等。主要通過(guò)種養(yǎng)大戶、科技示范戶及農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社進(jìn)行以點(diǎn)帶面,逐步覆蓋的教學(xué)形式。

        二是開展系統(tǒng)的創(chuàng)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)工作,以提高有創(chuàng)業(yè)需求人員的經(jīng)營(yíng)管理水平。特別是對(duì)農(nóng)村初高中畢業(yè)生、復(fù)轉(zhuǎn)軍人、在外打工已積累資本的農(nóng)民作為重點(diǎn)培訓(xùn)對(duì)象。一般培訓(xùn)時(shí)間累計(jì)約兩周。

        三是以村為單位,大力開展農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)普及型培訓(xùn),每村培訓(xùn)人員不少于50人,累計(jì)培訓(xùn)時(shí)間為1-2天。針對(duì)當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)發(fā)展、氣候條件和生態(tài)環(huán)境,結(jié)合專業(yè)合作社發(fā)展,對(duì)主推產(chǎn)品、配套種植和養(yǎng)殖技術(shù)、抗災(zāi)減災(zāi)技術(shù)為主要內(nèi)容進(jìn)行培訓(xùn)。

        四是教學(xué)過(guò)程,要注重理論與實(shí)踐的結(jié)合,通過(guò)實(shí)地培訓(xùn),面對(duì)面,手把手的教授知識(shí),讓農(nóng)民易懂、易學(xué),快速掌握實(shí)用的技能。

        培訓(xùn)需求調(diào)查方案 培訓(xùn)需求調(diào)研表篇五

        為深入了解鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)民接受培訓(xùn)的需求意愿,根據(jù)xx縣a鄉(xiāng)鎮(zhèn)戶數(shù)印制下發(fā)調(diào)查問(wèn)卷14132份,發(fā)放到戶13256份,最大程度確保調(diào)查工作達(dá)到村莊100%覆蓋、農(nóng)戶100%覆蓋。包村干部和村“兩委”采取入戶訪談和問(wèn)卷調(diào)查形式,共得到有效問(wèn)卷13119份。經(jīng)整理分析,得到如下調(diào)查結(jié)論。

        在接受調(diào)查的農(nóng)民中,的農(nóng)民愿意參加培訓(xùn),的農(nóng)民不愿意參加培訓(xùn),的農(nóng)民對(duì)參加培訓(xùn)持無(wú)所謂態(tài)度。其中,的農(nóng)民希望通過(guò)培訓(xùn)增加收入,的農(nóng)民希望通過(guò)培訓(xùn)提高技能,此兩項(xiàng)培訓(xùn)目的占到被調(diào)查者的比例達(dá)到;通過(guò)培訓(xùn)獲取政策扶持、獲得學(xué)歷、獲得證書等目的所占比例分別為、和。的農(nóng)民更加傾向于點(diǎn)對(duì)點(diǎn)的培訓(xùn)類型。以上數(shù)據(jù)表明,農(nóng)民普遍對(duì)參加培訓(xùn)具有較高的積極性。結(jié)合面談訪問(wèn)發(fā)現(xiàn),隨著現(xiàn)代高效農(nóng)業(yè)的發(fā)展,越來(lái)越多的農(nóng)民認(rèn)識(shí)到提高科技文化素質(zhì)對(duì)于增收致富的重要性,越來(lái)越感受到自身的知識(shí)和技能的不足,迫切希望通過(guò)接受培訓(xùn)以適應(yīng)日益變化的形勢(shì),特別是希望能學(xué)到一技之長(zhǎng),提升增收致富的能力。

        調(diào)查問(wèn)卷顯示,農(nóng)民最希望學(xué)習(xí)的內(nèi)容是實(shí)用技術(shù),占,政策方針、電子商務(wù)、個(gè)人創(chuàng)業(yè)分別占、、,、其他類占。在證書類培訓(xùn)中,農(nóng)民則傾向于電工、焊工、心得體會(huì)家政等實(shí)用技能,所占比例分別為、、,對(duì)于新興技術(shù)面點(diǎn)師、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、電子商務(wù)、財(cái)務(wù)類、營(yíng)養(yǎng)師的需求意愿相對(duì)較低,認(rèn)識(shí)不足,所占比例分別為、、、、。調(diào)查表明,像a鎮(zhèn)這樣經(jīng)濟(jì)發(fā)展處于中等水平的農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn),實(shí)用技術(shù)仍然是廣大農(nóng)民最希望學(xué)習(xí)的內(nèi)容。

        調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,的農(nóng)民表示愿意申請(qǐng)創(chuàng)業(yè)基金,的農(nóng)民表示并不愿意申請(qǐng)創(chuàng)業(yè)基金。愿意申請(qǐng)創(chuàng)業(yè)基金的農(nóng)民中,的農(nóng)民對(duì)于創(chuàng)業(yè)基金服務(wù)較為滿意,的農(nóng)民對(duì)創(chuàng)業(yè)基金服務(wù)不滿意。農(nóng)民申領(lǐng)創(chuàng)業(yè)基金是政府立足當(dāng)下、著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)推出的一項(xiàng)惠農(nóng)政策,旨在給予農(nóng)民創(chuàng)業(yè)資金支持;目前,已有越來(lái)越多的農(nóng)民認(rèn)識(shí)并接受創(chuàng)業(yè)基金,相關(guān)部門應(yīng)當(dāng)不斷更新改善服務(wù)質(zhì)量和水平,自我完善,使創(chuàng)業(yè)基金服務(wù)更好地惠及更多民眾。

        調(diào)查問(wèn)卷顯示,農(nóng)民喜歡的培訓(xùn)方式依次是集中授課與現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)相結(jié)合(占)、現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)(占)、集中授課(占)、其它(占)。由于農(nóng)民的文化水平相對(duì)較低,接受新的信息和技術(shù),主要是靠直觀感受,因此,農(nóng)民最愿意接受的培訓(xùn)方式是專家學(xué)者或技術(shù)人員在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)現(xiàn)場(chǎng)的指導(dǎo)。調(diào)查數(shù)據(jù)也表明,集中面授也是農(nóng)民愿意選擇的培訓(xùn)方式,體現(xiàn)在政策方針、電子商務(wù)等的學(xué)習(xí)方式上。錄像和多媒體教學(xué)具有教學(xué)成本低、覆蓋面廣、形象直觀的特點(diǎn),培訓(xùn)教師在集中上課的同時(shí),再輔以錄像或多媒體教學(xué),往往能起到很好的效果。

        在接受調(diào)查的街道農(nóng)民中,的農(nóng)民喜歡的培訓(xùn)教師是高校教授,的農(nóng)民喜歡的培訓(xùn)教師是市內(nèi)農(nóng)業(yè)專家,的農(nóng)民喜歡的培訓(xùn)教師是點(diǎn)對(duì)點(diǎn)教師,的農(nóng)民喜歡的培訓(xùn)教師是當(dāng)?shù)赝翆<摇J袃?nèi)農(nóng)業(yè)專家和點(diǎn)對(duì)點(diǎn)教師所占比例較大,主要原因在于當(dāng)?shù)赝翆<译m然實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富,但沒有接受過(guò)系統(tǒng)的專業(yè)學(xué)習(xí),對(duì)事情的認(rèn)識(shí)程度存在局限性;高校教授雖然專業(yè)知識(shí)很強(qiáng),但由于理論性、專業(yè)性較強(qiáng),農(nóng)民往往不易接受;而市內(nèi)農(nóng)業(yè)專家和點(diǎn)對(duì)點(diǎn)教師由于長(zhǎng)期服務(wù)于農(nóng)民,了解他們的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況,既有理論性,又有豐富的實(shí)踐,講課的內(nèi)容更能符合農(nóng)民的需求,因而最受廣大農(nóng)民的歡迎。

        在接受調(diào)查的農(nóng)民中,的農(nóng)民選擇最希望參加半天的培訓(xùn),的農(nóng)民選擇最希望參加1天的培訓(xùn),的農(nóng)民選擇最希望參加2天的培訓(xùn),的農(nóng)民選擇最希望參加3天的培訓(xùn),的農(nóng)民選擇最希望參加5天以上的培訓(xùn)。調(diào)查表明,目前農(nóng)民對(duì)培訓(xùn)的需求以短期為主,一是農(nóng)民最希望學(xué)習(xí)的內(nèi)容是農(nóng)業(yè)新技術(shù),而單項(xiàng)農(nóng)業(yè)新技術(shù)學(xué)習(xí)不需要太長(zhǎng)時(shí)間;二是從農(nóng)民難以抽出更長(zhǎng)的時(shí)間參加培訓(xùn),即農(nóng)民接受培訓(xùn)存在一定機(jī)會(huì)成本;三是從培訓(xùn)的供給來(lái)說(shuō),鄉(xiāng)鎮(zhèn)可能受培訓(xùn)資金、組織難度的影響,較難開展較長(zhǎng)時(shí)間的培訓(xùn)。

        在接受調(diào)查的農(nóng)民中,的農(nóng)民喜歡的培訓(xùn)地點(diǎn)是在本村,的農(nóng)民喜歡的培訓(xùn)地點(diǎn)是在鄉(xiāng)鎮(zhèn),的農(nóng)民喜歡的培訓(xùn)地點(diǎn)是在縣城,的農(nóng)民喜歡的培訓(xùn)地點(diǎn)是其他。絕大部分農(nóng)民認(rèn)為適合的培訓(xùn)地點(diǎn)是在本鄉(xiāng)鎮(zhèn)范圍內(nèi),主要是因?yàn)楸距l(xiāng)鎮(zhèn)范圍距離近,節(jié)約時(shí)間和金錢,既能參加培訓(xùn),又能照顧到生產(chǎn),符合農(nóng)民的實(shí)際要求;但是,仍有一些村民能夠接受到鄉(xiāng)鎮(zhèn)范圍之外參加培訓(xùn),因此,對(duì)于這些參訓(xùn)需求意愿強(qiáng)烈、層次要求較高的生產(chǎn)大戶,新型農(nóng)民學(xué)校應(yīng)當(dāng)適當(dāng)開展一定比例的高層次培訓(xùn),組織當(dāng)?shù)剞r(nóng)民到市外參觀學(xué)習(xí),汲取借鑒外地先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),帶動(dòng)當(dāng)?shù)剞r(nóng)戶發(fā)展。

        在接受調(diào)查的農(nóng)民中,獲取培訓(xùn)信息途徑由高到低依次為村干部通知、身邊的群眾、鄉(xiāng)鎮(zhèn)新農(nóng)校辦、其他和培訓(xùn)信息,所占比例分別為、、、和。數(shù)據(jù)表明,目前,鄉(xiāng)鎮(zhèn)新農(nóng)校辦宣傳較為到位,往往通過(guò)下發(fā)通知至各村、村干部轉(zhuǎn)達(dá)、群眾相互傳達(dá)等方式,將新型農(nóng)民培訓(xùn)信息通知到村民。

        在調(diào)查問(wèn)卷列出的影響農(nóng)民培訓(xùn)的影響因素各選項(xiàng)中,的村民選擇沒有時(shí)間,的村民選擇培訓(xùn)內(nèi)容不感興趣。數(shù)據(jù)表明,新型農(nóng)民培訓(xùn)的開展,要充分考慮當(dāng)?shù)剞r(nóng)民生產(chǎn)、生活實(shí)際情況,依此分批次、分時(shí)間段、安排不同內(nèi)容類型的培訓(xùn)課程,個(gè)人簡(jiǎn)歷以滿足現(xiàn)代農(nóng)民的多樣化需求。

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