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        最新臨時工聘用協(xié)議書 臨時工聘用合同(精選17篇)

        格式:DOC 上傳日期:2023-12-11 06:35:03
        最新臨時工聘用協(xié)議書 臨時工聘用合同(精選17篇)
        時間:2023-12-11 06:35:03     小編:翰墨

        在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,一起來看看吧

        臨時工聘用協(xié)議書篇一

        職工(乙方):

        甲方因工作需要臨時聘用工作人員,乙方申請應(yīng)聘。經(jīng)考試、考核合格及醫(yī)院院務(wù)會研究決定,甲方同意招聘乙方為臨時工,并自愿協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:

        本協(xié)議自20xx年1月1日至20xx年12日31日止,期限為壹年。

        乙方在甲方的崗位承擔(dān)工作,并服從甲方因為工作需要的臨時調(diào)整崗位。

        1、甲方根據(jù)國家法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定結(jié)合本院實(shí)際情況制定工作紀(jì)律和各項規(guī)章制度,乙方必須自覺遵守,服從甲方管理。

        2、甲方應(yīng)切實(shí)加強(qiáng)單位內(nèi)部的崗位責(zé)任制,建立健全各項考核制度,做到責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎罰分明。

        3、甲方保證乙方在工作期間每月輪休4天(春節(jié)及婚喪假除外),余假不計算補(bǔ)助,不允許兩月及以上假期一次性連休。

        4、乙方基礎(chǔ)工資同新聘正式職工標(biāo)準(zhǔn),另加崗位提成,每增加一年工齡基礎(chǔ)工資遞增15元/月(從20xx年計算)。

        5、乙方在簽訂合同后1月內(nèi)提出書面申請,甲方按有關(guān)規(guī)定予以辦理社會養(yǎng)老保險手續(xù),本人不參保者其單位繳納部分不支付現(xiàn)金,合同期滿后不再續(xù)訂的,甲方將從次月起停止繳納乙方的保險金,其他福利待遇同正式職工。

        6、上級人事部門辦理招工手續(xù),如基本條件相符,可根據(jù)乙方表現(xiàn),優(yōu)先考慮,擇優(yōu)錄取。

        1、在合同期內(nèi),有下列情況之一者,甲方可以提出解除聘用合同:

        (1)試用期間被證明不符合聘用條件的,續(xù)聘考試及考核不合格者;

        (2)患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事另行工作安排者;

        (3)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或醫(yī)院規(guī)章制度的;

        (4)無理取鬧,打架斗毆者;

        (5)不履行合同,不按要求完成工作任務(wù)或年度考核不稱職的;

        (7)嚴(yán)重失職,對用人單位利益造成重大損害的;

        (8)被依法追究刑事責(zé)任的。

        2、在合同期內(nèi),下列情況之一者,本人可以提出解除聘用合同:

        (1)用人單位不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的;

        (2)用人單位不履行勞動合同,或者違反國家政策法規(guī),侵害臨時工合法權(quán)益的;

        3、任何一方需要解除勞動協(xié)議,應(yīng)提前30天書面通知另一方。

        1、乙方在聘用期間由于某種原因?qū)追剿斐傻尼t(yī)療差錯事故嚴(yán)格按衛(wèi)生行政主管部門有關(guān)文件及醫(yī)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        2、乙方向甲方上繳5000元醫(yī)療風(fēng)險押金(不計利息),合同期滿不再續(xù)聘時,且未對醫(yī)院造成損失的,將在2個月內(nèi)退還,否則根據(jù)其損失酌情扣減,損失超過5000元者必須繳清,必要時通過法律途徑追繳。

        3、甲方派乙方外出進(jìn)修學(xué)習(xí)的人員,回院后必須在甲方工作滿五年,否則由乙方按200%賠償甲方進(jìn)修期間所支付的所有費(fèi)用并扣除全部押金,不服者通過法律途徑追繳。。

        4、甲方在聘用乙方期間如上級政策有變動,按當(dāng)時政策辦理。

        5、本協(xié)議未盡事宜,按國家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。

        雙方履行本協(xié)議如發(fā)生爭議,可協(xié)商解決,協(xié)商無效;可申請勞動爭議仲裁;對仲裁裁決不服,可向甲方所在地人民法院起訴。

        甲方(蓋章):

        法定代表人(簽章):

        乙方(簽名或蓋章):

        臨時工聘用協(xié)議書篇二

        一、立約單位:

        甲方:樓王小學(xué)代表:______________。

        家庭地址:

        二、聘用崗位及月工資:

        1、樓王小學(xué)食堂工人;月工資為_______元;

        2、甲方?jīng)]有國家下達(dá)職工指標(biāo),乙方不享受國家、學(xué)校其他一切福利待遇。

        3、甲方承擔(dān)法定假日的工資待遇;

        4、乙方如要辭工,必須要提前一個月向甲方提出,否則作自動脫離,根據(jù)。

        聘用期限10月,為20xx年8月28日至20xx年6月28日止。

        四、有關(guān)其他協(xié)議事項。

        (一)對乙方思想道德方面的要求:

        1、遵紀(jì)守法,遵守學(xué)校各項規(guī)章制度,積極參加學(xué)校組織的各類活動,不。

        2、必須樹立全心全意為師生服務(wù)的意識,熱心食堂工作,平等對待每一位。

        3、遵守勞動紀(jì)律,準(zhǔn)時上下班,遵守食堂請假制度。

        4、遵守社會公德,不準(zhǔn)喝酒。

        5、甲方的任何物品(不管是有用、還是無用),乙方不得任意拿走,一經(jīng)。

        (二)對乙方工作方面的要求:

        1、積極認(rèn)真地做好本職工作的同時,協(xié)助好其他同志的工作,甲方如因工。

        2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各種工作的操作規(guī)程,對因其違反操作規(guī)程而造成財產(chǎn)損失等事故,由乙方承擔(dān)全部責(zé)任。

        3、若乙方在工作中,消極怠工,致使食堂運(yùn)轉(zhuǎn)不協(xié)調(diào),甲方有權(quán)直接解除勞動關(guān)系。

        (三)對乙方衛(wèi)生方面的要求:

        1、乙方要做好個人衛(wèi)生工作,衣著整潔,穿戴好工作服、工作帽,按要求佩戴好工作證。

        2、嚴(yán)禁在食品操作間內(nèi)吃東西、抽煙;私人物品不得帶入操作間或寄放在冰箱、柜內(nèi)。

        3、乙方要認(rèn)真、主動地搞好集體衛(wèi)生(包括飲食衛(wèi)生)。

        4、因乙方個人行為造成后果,或造成食物中毒事故,要追究其一切責(zé)任。本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份、上報一份。甲乙雙方簽字后生效。

        五、雙方簽字:

        甲方:___________(學(xué)校代表簽字)。

        乙方___________(簽字)。

        _年___月____日。

        臨時工聘用協(xié)議書篇三

        甲方:

        乙方:

        經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,甲方同意聘用乙方為臨時工,為甲方從事工作,并達(dá)成如下協(xié)議:

        1、乙方必須按甲方要求,認(rèn)真履行甲方分配的工作職責(zé),并做好甲方交辦的其他工作。

        2、乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的工作制度和紀(jì)律,不得遲到、早退、曠工。

        3、乙方必須維護(hù)甲方的權(quán)益和形象,規(guī)范自己的服務(wù)言行,樹立良好的服務(wù)形象。

        4、乙方必須維護(hù)和愛護(hù)好甲方的辦公設(shè)備和工作用品,如有人為損毀則應(yīng)予賠償。

        5、乙方應(yīng)不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高業(yè)務(wù)水平。

        甲方每月付給乙方工資及各種費(fèi)用補(bǔ)貼800元,其中200元用于乙方辦理社保等各種福利保障費(fèi)用,乙方不得另行要求甲方為乙方辦理社保、醫(yī)保等,甲方不提供其它任何福利待遇。

        聘用期為11個月,自簽訂合同之日起算起。

        1、如甲方有工作需要和突發(fā)事件發(fā)生,乙方應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一安排。

        2、乙方如擅離職守、無故脫崗,甲方有權(quán)按每日的日薪扣減其工資,如乙方遲到、早退,甲方有權(quán)予以經(jīng)濟(jì)處罰。

        3、如乙方在工作中出現(xiàn)差錯,甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。造成嚴(yán)重后果,甲方依法規(guī)追究乙方責(zé)任,并解聘乙方。

        4、乙方如要求在合同期滿后續(xù)簽臨時聘用合同,應(yīng)在合同期結(jié)束前提前30天以上,向甲方提出請求,甲方可根據(jù)工作需要作出是否續(xù)聘用的決定,并告知乙方,如續(xù)聘用,則重新應(yīng)在上一聘用期限內(nèi)結(jié)束前10天簽訂合同,合同期限仍為11個月。

        甲方法人代表簽字:甲方蓋章:

        乙方簽字:乙方xxxxxx號:

        臨時工聘用協(xié)議書篇四

        茲由(簡稱甲方),因工作需要聘用臨時職工(簡稱乙方),所聘職務(wù):技術(shù)料員經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,訂立合同如下:

        一、聘用時間:

        從2006年5月1日至2007年5月31日止(試工期∕),合同期滿,自行終止。

        二、工資待遇。

        試工期間乙方工資按∕元/月發(fā)給,試工合格后,由甲方正式核定乙方月工資為元/月。同職工發(fā)放辦法。

        三、違約責(zé)任。

        任何一方違反合同,都要承擔(dān)違約責(zé)任,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小予以賠償。遇特殊情況需解除合同,必須提前半個月通知對方,由雙方協(xié)商解決。甲乙雙方未提前通知對方解除合同,違約方應(yīng)賠償違約金500元。

        四、甲方應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益,給予乙方與本企業(yè)職工同等的政治待遇。

        五、乙方應(yīng)服從甲方工作分配,遵守企業(yè)的各項規(guī)章制度,接受企業(yè)的全面管理,保證完成任務(wù),積極參加企業(yè)的各項公益活動。

        六、甲、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守上述條款,雙方簽字蓋章生效。

        七、本合同一式三份,甲方人事、財務(wù)、乙方各一份。

        八、本合同由公司人事負(fù)責(zé)解釋。

        九、其他雙方協(xié)商事宜。

        乙方為下崗職工或協(xié)保職工,甲方不再為其交納四金和承擔(dān)各種費(fèi)用。

        甲方領(lǐng)導(dǎo)簽字:乙方本人簽字:

        甲方(公章):直系親屬簽字:

        年月日年月日。

        茲由(簡稱甲方),因工作需要聘用臨時職工簡稱乙方),堂管理員經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,訂立合同如下:

        一、聘用時間:

        從2006年5月1日至2007年5月31日止(試工期∕),合同期滿,自行終止。

        二、工資待遇。

        試工期間乙方工資按∕元/月發(fā)給,試工合格后,由甲方正式核定乙方月工資為900元/月。按日歷天計算。

        三、違約責(zé)任。

        任何一方違反合同,都要承擔(dān)違約責(zé)任,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小予以賠償。遇特殊情況需解除合同,必須提前半個月通知對方,由雙方協(xié)商解決。甲乙雙方未提前通知對方解除合同,違約方應(yīng)賠償違約金500元。

        四、甲方應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益,給予乙方與本企業(yè)職工同等的政治待遇。

        五、乙方應(yīng)服從甲方工作分配,遵守企業(yè)的各項規(guī)章制度,接受企業(yè)的全面管理,保證完成任務(wù),積極參加企業(yè)的各項公益活動。

        六、甲、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守上述條款,雙方簽字蓋章生效。

        七、本合同一式三份,甲方人事、財務(wù)、乙方各一份。

        八、本合同由公司人事負(fù)責(zé)解釋。

        九、其他雙方協(xié)商事宜。

        乙方為下崗職工或協(xié)保職工,甲方不再為其交納四金和承擔(dān)各種費(fèi)用。

        甲方領(lǐng)導(dǎo)簽字:乙方本人簽字:

        甲方(公章):直系親屬簽字:

        年月日年月日。

        臨時工聘用協(xié)議書篇五

        鑒證編號___________。

        編號:_________________。

        甲方因生產(chǎn)、工作需要,經(jīng)考核,錄用乙方為工人。遵照國家有關(guān)勞動法規(guī)和政策,經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:

        第二條、基本權(quán)利和義務(wù):_________________。

        1.根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要和本單位的規(guī)章制度及本合同各項條款規(guī)定,對乙方進(jìn)行管理;。

        3.做好乙方上崗前的安全教育并提供符合安全、衛(wèi)生要求的勞動作業(yè);。

        4.依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定對乙方實(shí)施獎勵和處分。

        2.遵守國家政策、法律,以及甲方依法制定的規(guī)章制度和紀(jì)律;。

        3.嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,保證安全生產(chǎn);。

        4.完成甲方分配的生產(chǎn)(工作)任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。

        第三條、雙方應(yīng)明確的具體事項:_________________。

        1.工資待遇:_________________。

        2.勞動保險及福利待遇:_________________。

        3.根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)協(xié)議勞動合同保證金和人身保險:_________________。

        4.其他:_________________。

        第四條、合同生效后,甲乙雙方無正當(dāng)理由不得提前解除合同。任何一方解除合同,須提前______天通知對方,方能解除合同,并辦理有關(guān)手續(xù)。

        第五條、一方違反本合同,造成對方經(jīng)濟(jì)損失,由違約方按責(zé)任大小負(fù)責(zé)賠償所造成的損失暑假工勞動合同范本精選合同范本。

        _____年_____月_____日_____年_____月_____日。

        簽證部門(蓋章):_________________。

        臨時工聘用協(xié)議書篇六

        茲由(簡稱甲方),因工作需要聘用臨時職工(簡稱乙方),所聘職務(wù):技術(shù)料員經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,訂立合同如下:

        一、聘用時間:

        從20xx年5月1日至20xx年5月31日止(試工期),合同期滿,自行終止。

        二、工資待遇。

        試工期間乙方工資按∕元/月發(fā)給,試工合格后,由甲方正式核定乙方月工資為元/月。同職工發(fā)放辦法。

        三、違約責(zé)任。

        任何一方違反合同,都要承擔(dān)違約責(zé)任,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小予以賠償。遇特殊情況需解除合同,必須提前半個月通知對方,由雙方協(xié)商解決。甲乙雙方未提前通知對方解除合同,違約方應(yīng)賠償違約金500元。

        四、甲方應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益,給予乙方與本企業(yè)職工同等的政治待遇。

        五、乙方應(yīng)服從甲方工作分配,遵守企業(yè)的各項規(guī)章制度,接受企業(yè)的全面管理,保證完成任務(wù),積極參加企業(yè)的各項公益活動。

        六、甲、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守上述條款,雙方簽字蓋章生效。

        七、本合同一式三份,甲方人事、財務(wù)、乙方各一份。

        八、本合同由公司人事負(fù)責(zé)解釋。

        九、其他雙方協(xié)商事宜。

        乙方為下崗職工或協(xié)保職工,甲方不再為其交納四金和承擔(dān)各種費(fèi)用。

        臨時工聘用協(xié)議書篇七

        根據(jù)單位用人辦法的有關(guān)規(guī)定,甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本聘用合同。

        本聘用合同期限自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。

        (一)甲方根據(jù)工作需要及乙方所具備的工作能力,聘用乙方為我校炊事員工作,在聘用期內(nèi),甲方也可以根據(jù)工作需要,征得乙方同意,調(diào)整乙方工作崗位。

        (二)熱受本職工作,樹立一切為學(xué)生服務(wù)的思想,努力提高服務(wù)質(zhì)量。

        (三)努力鉆研業(yè)務(wù),提高烹調(diào)技術(shù),做到色香味俱全,米飯軟硬適當(dāng),促進(jìn)學(xué)生的食欲,保證營養(yǎng)的質(zhì)量。

        (四)嚴(yán)格執(zhí)行營養(yǎng)衛(wèi)生要求,把好食物的驗收關(guān),蔬菜先洗后切,做到無沙、無塵、無雜質(zhì),食具餐具消毒,熟食加蓋,生熟分開,嚴(yán)防食物中毒。

        (五)注意個人衛(wèi)生,上班要穿著干凈、整齊,上廁所或干臟活后要用肥皂把手洗凈,定期進(jìn)行體檢。打掃好食堂的衛(wèi)生。

        (六)對學(xué)生態(tài)度和藹可親,不得訓(xùn)斥體罰學(xué)生。

        (七)嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校的作息制度,按時將飯菜備好。

        (八)虛心聽取意見,服從學(xué)校安排和管理。

        (九)積極參加校方安排的其它力所能及的公益勞動。

        (十)乙方必須身體健康,無任何傳染病。

        (十一)乙方必須嚴(yán)格遵守各項安全操作規(guī)程,保護(hù)自己,責(zé)任自負(fù)。

        (十二)食堂材料如有欠缺乙方必須提前1天提醒采購人員以便備足材料。

        (一)甲方根據(jù)乙方工作崗位及完成工作任務(wù)的情況,月工資600元,個人保險300元,合計每月900元(大寫玖佰元整)。(其中個人保險金:學(xué)校已每月發(fā)300元,其余部分由乙方本人承擔(dān),學(xué)校不在承擔(dān)乙方任何費(fèi)用,并由乙方自己辦理保險業(yè)務(wù),如需甲方幫助辦理的也可以由甲方代幫辦理。)不足一個月的按天數(shù)計算工資,假期沒有工資。

        (二)若出現(xiàn)生飯、嚴(yán)重延誤開飯時間(半個小時)每次扣幣20元,在上級檢查中若因乙方工作原因造成不良影響每次扣幣50元。

        (三)甲方在每月1日支付上月工資,如遇特殊情況可提前預(yù)支當(dāng)月工資。

        (四)工作業(yè)績表現(xiàn)佳,受到上級領(lǐng)導(dǎo)的肯定和表揚(yáng),在期末可根據(jù)實(shí)際情況給予一定的獎勵。

        (一)聘用期間乙方觸犯法律,法規(guī)時本合同自行終止。

        (二)聘用期間,如乙方違反校務(wù)制度,或嚴(yán)重失職,造成安全事故,甲方有權(quán)在聘用期內(nèi)解除合同,并提前一個星期通知乙方。所造成的損失由乙方負(fù)責(zé)。

        (三)乙方如因病或因事不能完成工作任務(wù)時,甲方解除本合同。

        (四)因行業(yè)及特殊性,乙方不得在學(xué)期中途提出解除合同,如違反賠甲方違約金500元。(如遇特殊情況必須提前1周通知甲方,當(dāng)月工資按天計算)

        (五)因本崗位的特殊性,年齡不能太大,如年齡太大,甲方解除本合同。

        (六)在合同期間,乙方的養(yǎng)老保險由乙方自己解決。(學(xué)校已為乙方每月支付300元的保險)合同到期后,甲乙雙方?jīng)]有任何勞務(wù)關(guān)系。

        本合同有效期為半年,合同期滿如甲方崗位不需要再繼續(xù)聘用臨時炊事員,合同即行終止。合同期滿如甲方崗位需要,愿意繼續(xù)聘用乙方,乙方也愿意續(xù)聘,可以續(xù)聘,續(xù)聘必需重新簽定合同。

        (一)本合同有規(guī)定按規(guī)定辦,沒規(guī)定的按甲、乙雙方協(xié)商約定。

        (二)甲、乙雙方都必須嚴(yán)格履行本合同。

        (三)本合同一式兩份,甲、乙雙方各持一份。

        甲方:_______

        臨時工聘用協(xié)議書篇八

        甲方:

        乙方:

        經(jīng)甲方多方考察,擬由乙方負(fù)責(zé)本工程灑水車司機(jī)等施工任務(wù)。為明確甲乙雙方在工程施工中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,根據(jù)《民法典》的規(guī)定,遵循平等、自愿、公平和誠信的原則,經(jīng)雙方協(xié)商一致簽訂本合同。

        1、乙方工作內(nèi)容包括:負(fù)責(zé)施工作業(yè)面的灑水任務(wù)及生產(chǎn)灑灰線等任務(wù)。

        2、乙方工作時間為:為陜x大荔渭河堤防加培工程開工日期至工程竣工完畢。

        3、工資費(fèi)用:_______。

        4、伙食問題:由項目部承擔(dān)。

        4、約定:施工過程中出現(xiàn)車輛事故,人為事故的有乙方負(fù)全部責(zé)任。非人為事故確定事故責(zé)任人,由責(zé)任人負(fù)全部責(zé)任。乙方應(yīng)愛護(hù)車輛及保護(hù)好車上所有的工具配件等。必須規(guī)范駕駛,定期對車進(jìn)行基本的保養(yǎng)。

        5、每天下班應(yīng)按時歸還車輛及車鑰匙,當(dāng)天的工作。

        6、本協(xié)議自簽定之日起生效。協(xié)議一式叁份,甲方兩份、乙方一份。

        7、爭議的解決有關(guān)本協(xié)議的一切爭議,甲、乙雙方應(yīng)根據(jù)《民法典》及其它相關(guān)法律的有關(guān)條款友好協(xié)商解決。協(xié)商不成,任何一方可向有關(guān)機(jī)構(gòu)提起訴訟,訴訟管轄地為____省____市____縣人民法院。在爭議解決期間,乙方不能以任何理由方式阻擋施工,因阻擋施工引起的政治及經(jīng)濟(jì)責(zé)任由乙方承擔(dān)。

        上述事項如未盡事宜雙方本著有好協(xié)商原則。

        ________年____月____日________年____月____日。

        臨時工聘用協(xié)議書篇九

        臨時工泛指在工作場所里非正式雇用的勞工,通常以日薪計酬。聘用臨時工合同怎么寫呢?以下是在本站小編為大家整理的聘用臨時工合同范文,感謝您的欣賞。

        聘用單位(甲方):__。

        受聘人(乙方):_________。

        身份證號碼:_________。

        茲有聘用單位(甲方)漯河廣電家家通數(shù)字傳媒有限公司決定聘用乙方(受聘人)_________從事相關(guān)工作,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:

        一、聘用期限:

        二、乙方應(yīng)服從甲方工作安排,在聘用期內(nèi)履行以下義務(wù):

        1.工作崗位:負(fù)責(zé)增值業(yè)務(wù)的推廣及宣傳。

        2.職責(zé)范圍和要求:每日準(zhǔn)時到崗,按時按量完成每日工作。

        3.遵守國家的法律法規(guī)、甲方的各種。

        規(guī)章制度。

        接受甲方的安全教育、遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程確保安全生產(chǎn)。

        三、乙方完成本合同規(guī)定的崗位工作職責(zé)后,甲方應(yīng)向乙方支付以下待遇:

        1.甲方以現(xiàn)金的形式按月支付乙方工資,月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣元;。

        2.甲方支付乙方的其他待遇;。

        3.甲方支付乙方必要的勞保用品和工作工具。

        四、出現(xiàn)以下情況之一,甲方可以提前解除本合同。

        1.乙方在任職期內(nèi)不符合聘用條件的;。

        2.乙方違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度,情節(jié)較為嚴(yán)重的;。

        3.甲方因工作原因必須撤崗,又無法重新安排工作的;。

        4.乙方因病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原崗位工作的;。

        5.照國家有關(guān)規(guī)定可以解除。

        勞動合同。

        的。

        五、有關(guān)乙方聘用期間的因病、非因工負(fù)傷、因工負(fù)傷等保險福利待遇按相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

        六、有關(guān)因本合同的履行而產(chǎn)生的爭議由甲方人事部門和工會組織共同負(fù)責(zé)調(diào)解;調(diào)解不成,任何一方可提請仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。

        七、甲、乙雙方違反本合同,按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。丙方自愿為乙方提供擔(dān)保,并對乙方因本人原因給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。

        九、本合同經(jīng)甲、乙兩方簽字(章)后生效,合同期限屆滿,合同即行終止,甲乙雙方自然終止勞動關(guān)系。

        十、本合同一式兩份,甲、乙各一份。

        甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________。

        甲方:

        乙方:

        經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,甲方同意聘用乙方為臨時工,為甲方從事工作,并達(dá)成如下協(xié)議:

        一,乙方職責(zé):

        1、乙方必須按甲方要求,認(rèn)真履行甲方分配的工作職責(zé),并做好甲方交辦的其他工作。

        2、乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的工作制度和紀(jì)律,不得遲到、早退、曠工。

        3、乙方必須維護(hù)甲方的權(quán)益和形象,規(guī)范自己的服務(wù)言行,樹立良好的服務(wù)形象。

        4、乙方必須維護(hù)和愛護(hù)好甲方的辦公設(shè)備和工作用品,如有人為損毀則應(yīng)予賠償。

        5、乙方應(yīng)不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高業(yè)務(wù)水平。

        二、乙方報酬和待遇:

        甲方每月付給乙方工資及各種費(fèi)用補(bǔ)貼800元,其中200元用于乙方辦理社保等各種福利保障費(fèi)用,乙方不得另行要求甲方為乙方辦理社保、醫(yī)保等,甲方不提供其它任何福利待遇。

        三、聘用期限:

        聘用期為11個月,自簽訂合同之日起算起。

        四、其它事項:

        1、如甲方有工作需要和突發(fā)事件發(fā)生,乙方應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一安排。

        2、乙方如擅離職守、無故脫崗,甲方有權(quán)按每日的日薪扣減其工資,如乙方遲到、早退,甲方有權(quán)予以經(jīng)濟(jì)處罰。

        3、如乙方在工作中出現(xiàn)差錯,甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。造成嚴(yán)重后果,甲方依法規(guī)追究乙方責(zé)任,并解聘乙方。

        4、乙方如要求在合同期滿后續(xù)簽臨時聘用合同,應(yīng)在合同期結(jié)束前提前30天以上,向甲方提出請求,甲方可根據(jù)工作需要作出是否續(xù)聘用的決定,并告知乙方,如續(xù)聘用,則重新應(yīng)在上一聘用期限內(nèi)結(jié)束前10天簽訂合同,合同期限仍為11個月。

        五、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

        甲方法人代表簽字:甲方蓋章:

        乙方簽字:乙方身份證號:

        甲方:聘用單位:

        乙方:受聘人:身份證號碼:

        茲有聘用單位(甲方):聘用乙方(受聘人):從事相關(guān)工作,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:

        一、聘用期限:

        自年月日至年月日止,其中試用期自年月日至年月日止。

        二、乙方應(yīng)服從甲方工作安排,在聘用期內(nèi)履行以下義務(wù):工作崗位:

        職責(zé)范圍和要求:

        遵守國家的法律法規(guī)、甲方的各種規(guī)章制度,接受甲方的管理教育、遵守機(jī)關(guān)規(guī)章制度和操作規(guī)程。

        三、乙方完成本合同規(guī)定的崗位工作職責(zé)后,甲方應(yīng)向乙方支付以下待遇:

        1、甲方以現(xiàn)金的形式在每月日之前支付乙方工資,平車每人每時元;高車每人每時元.

        2、甲方支付乙方的其他待遇;。

        3、甲方支付乙方必要的勞保用品和工作工具。

        四、出現(xiàn)以下情況之一,甲方可以提前解除本合同。

        1、乙方在試用期內(nèi)不符合聘用條件的;。

        2、乙方違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度,情節(jié)較為嚴(yán)重的;。

        五、其他甲、乙雙方商定的事項:

        六、本合同經(jīng)甲、乙、兩方簽(章)后生效,合同期限屆滿,合同即行終止,甲乙雙方自然終止勞動關(guān)系。

        七、本合同一式二份,甲、乙、雙方各一份。

        備注。

        甲方負(fù)責(zé)人(簽章):年月日。

        乙方(簽):年月日。

        臨時工聘用協(xié)議書篇十

        雇傭人: (以下簡稱甲方)

        被雇傭人: (以下簡稱乙方)

        甲方因工作臨時需要特雇傭乙方提供勞務(wù),特簽訂如下勞務(wù)合同:

        一、甲方雇傭乙方為甲方提供勞務(wù),以10小時為一個工作日,由甲方負(fù)責(zé)人記錄用工總小時數(shù)。

        二、甲方向乙方給付的勞務(wù)費(fèi)為每個工作日元,該合同終止之時,乙方的勞務(wù)費(fèi)用由甲方總公司的財務(wù)部門根據(jù)甲方的用工考勤記錄一次付清。

        三、乙方在進(jìn)入甲方工廠工作時應(yīng)努力遵守甲方的各項規(guī)章制度,愛護(hù)甲方的機(jī)器設(shè)備,若有損壞應(yīng)按原價賠償。

        四、乙方的工作由甲方負(fù)責(zé)人直接指派,若在規(guī)定的工作日內(nèi)未能完成規(guī)定的工作,甲方有權(quán)終止本合同及扣除當(dāng)日工資。

        五、乙方需嚴(yán)格遵守甲方關(guān)于安全生產(chǎn)的各種規(guī)定,若因乙方原因造成本人或他人傷殘或死亡,應(yīng)由乙方負(fù)全部責(zé)任并賠償相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。

        甲方: 乙方:

        蓋章: 畫押:

        簽字:

        合同生效日期: 年 月 日

        合同終止日期: 年 月 日

        臨時工聘用協(xié)議書篇十一

        甲方:

        乙方:

        甲、乙雙方經(jīng)過協(xié)商,在平等、自愿的基礎(chǔ)上訂立本合同。

        一、甲方聘用乙方擔(dān)任工作,聘用期限,從20xx年3月1日起至20xx年月31日止。

        二、甲方按為乙方丈付報酬,標(biāo)準(zhǔn)為提供早餐、午餐。甲方不再另外負(fù)責(zé)乙方的住房、醫(yī)療、養(yǎng)老保險等事宜。

        三、甲方為乙方提供必要的工作條件,以保證乙方工作的順利進(jìn)行,并保障乙方的合法權(quán)益。甲方若有違反國家的法律、法規(guī)的行為并給乙方造成損害的,乙方有權(quán)解除本合同;由此給乙方造成的損失由甲方承擔(dān)。

        四、乙方工作期間應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的法律、法規(guī)及甲方的有關(guān)規(guī)章制度,按時、保質(zhì)保量地完成甲方的工作任務(wù)。若乙方確實(shí)不勝任工作或有嚴(yán)重失職行為,甲方有權(quán)解除本合亂由此給甲方造成的損失,由乙方承擔(dān)。

        五、乙方在工作中應(yīng)遵守相關(guān)保密制度,簽訂保密責(zé)任書及離崗保密協(xié)議書。如因乙方原因造成失、泄密,甲方將追究乙方法律責(zé)任。

        六、乙方不得損害甲方的聲譽(yù)和利益。否則,甲方將追究乙方的法律責(zé)任。

        七、乙方有權(quán)享受法定的公休日、節(jié)假日。

        八、甲、乙雙方若有一方提出提前解除合同者,應(yīng)提前30日通知對方,并在不損害雙方的合法權(quán)益的情況下,對合同的善后事宜做出妥善處理。

        九、乙方在合同期內(nèi)因事因病請假需經(jīng)甲方批準(zhǔn),并扣發(fā)相應(yīng)的報酬。乙方若無故曠工2天,或事(病)假超過1周(含1周)的,甲方有權(quán)提前解除本合同。

        十、本合同期滿,即行終止。若工作確實(shí)需要,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,可以續(xù)簽合同。

        十一、本合同一式貳份,共同簽字后生效,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

        甲方:

        乙方:

        日期:

        臨時工聘用協(xié)議書篇十二

        甲方:

        乙方:

        乙方身份證號:

        電影(名稱擬定)由甲方出品。

        甲乙雙方就甲方聘用乙方參與電影(名稱擬定)(以下簡稱電影)的拍攝事宜達(dá)成如下協(xié)議:

        一、甲方責(zé)任、權(quán)利和義務(wù):

        1、甲方聘任乙方在電影劇組中擔(dān)任臨時工作人員一職,負(fù)責(zé)電影拍攝中劇組安排的具體工作,聘用日期為日起到為止(具體時間以電影攝制結(jié)束為準(zhǔn))。

        2、甲方同意支付乙方的酬金為月薪人民幣,按月支付。

        3、付款方式:日起,每月甲方向乙方支付月薪即人民幣(),如超過日,按上述月薪繼續(xù)支付,如實(shí)際工作結(jié)束時間在日到日之間,雙方約定按三個月支付乙方酬金。

        4、甲方為乙方提供在電影拍攝期間的伙食、住宿、及相關(guān)因公交通方面的支持。但不支付因私醫(yī)藥費(fèi)、因私交通費(fèi)及通訊費(fèi)和各項私人消費(fèi)等費(fèi)用。

        5、乙方如果不能勝任此崗位工作,甲方有權(quán)解除本合同。甲方不再對乙方給予其他補(bǔ)償,乙方不得提出其他要求,應(yīng)于解除合同后離組,返程事宜甲方安排。

        二、乙方責(zé)任、權(quán)利和義務(wù):

        1、在本合同期限內(nèi),乙方應(yīng)遵守電影攝制組規(guī)章制度,保證甲方能在24小時隨時能與乙方聯(lián)絡(luò)。按本合同時間到達(dá)攝制組,認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、及時完成攝制工作。

        2、在本合同期限內(nèi),倘若乙方因任何原因不履行本合同,甲方有權(quán)暫行吊銷本合同,而不必征得乙方同意。待查明原因及處理后,認(rèn)可由甲方?jīng)Q定恢復(fù)本合同,期間費(fèi)用由乙方承擔(dān)。如果乙方違反本合同任何條款的,所造成的經(jīng)濟(jì)損失由乙方承擔(dān)。

        3、本合同期間,乙方應(yīng)服從甲方以攝制工作為中心的時間和工作安排,乙方不得接受任何另外影視劇的拍攝任務(wù),不得中途退組。如果開機(jī)時間推后,本合同所約時間也將順延,原則上不超過一周。

        4、乙方應(yīng)遵守攝制組的財務(wù)規(guī)定,乙方因工作需要的差旅費(fèi),應(yīng)事先經(jīng)甲方同意后,才能報銷,未經(jīng)甲方批準(zhǔn)的差旅費(fèi)、餐費(fèi)、交通費(fèi)、電話費(fèi)等各種名目的費(fèi)用,均由乙方自行承擔(dān)。合同期間,乙方因個人原因,請假離組所產(chǎn)生的交通費(fèi)等各種費(fèi)用,由乙方自行承擔(dān)。

        5、由于不可抗力的因素造成拍攝工作的后延,乙方因本著積極負(fù)責(zé)的精神,配合拍攝工作,認(rèn)真完成好本職工作。

        6、乙方有責(zé)任和義務(wù)對甲方影片的內(nèi)容保密,不得以任何方式向第三方傳播(內(nèi)容包括:所以涉及影片的相關(guān)文字,圖片、聲音、拍攝素材和影片相關(guān)的一切資料等)。乙方如有違反保密條款的,甲方將追究乙方造成的一切相關(guān)損失。

        三、版權(quán)事宜:

        該電影的一切錄像帶、錄像、鐳射影碟、電視、電影、網(wǎng)絡(luò)、廣播及一切將來發(fā)行之傳播媒介等版權(quán),皆屬甲方所有,與乙方無涉。甲方有權(quán)更改影片內(nèi)容,乙方不得干涉和異議。

        四、其他條款:

        1、仲裁約定:本合同在履行中如有爭議,甲乙雙方本著友好協(xié)商的態(tài)度解決,如協(xié)商不成,任何一方可向法院提起訴訟和仲裁。

        2、未盡事宜,雙方友好協(xié)商,可簽訂補(bǔ)充協(xié)議,與本合同具有同等法律效益。

        3、本合同一式三份,甲方二份,乙方一份,具有同等法律效益。

        4、本合同自簽訂之日,甲乙雙方簽字后生效。

        甲方:乙方::

        蓋章簽字:蓋章簽字:

        簽定日期:年月日

        臨時工聘用協(xié)議書篇十三

        甲方:

        乙方:

        甲方因工作需要臨時招用工作人員,乙方申請應(yīng)聘。經(jīng)研究,甲方同意招聘乙方為臨時工,并自愿協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:

        本協(xié)議自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日止。

        乙方同意并服從甲方的工作需要,在xx崗位承擔(dān)工作。

        甲方應(yīng)根據(jù)國家和省的有關(guān)規(guī)定制定各項管理規(guī)章制度,乙方在甲方工作期間內(nèi),應(yīng)自覺遵守國家和省規(guī)定各項勞動法律、法規(guī)和甲方的《員工守則》等各項規(guī)章制度,服從管理,積極完成工作。

        1、甲方保證乙方在工作期間實(shí)行6天工作制,每天工作8小時。原則上不安排乙方加班,如確因工作需要,經(jīng)與勞動者協(xié)商后,可以適當(dāng)加班。

        2、乙方基礎(chǔ)工資標(biāo)準(zhǔn)為xx元/月,加班按工資底1.5倍另計。

        3、甲方現(xiàn)金結(jié)算工資至當(dāng)日。

        1、合同期內(nèi),乙方提出申請飯餐,甲方應(yīng)執(zhí)行。

        1、國家有關(guān)勞動保護(hù)規(guī)定,包括有關(guān)女職工的勞動保護(hù)規(guī)定,切實(shí)做好乙方工作期間中的安全與健康。

        2、甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,按國家有關(guān)規(guī)定,發(fā)給乙方必要的勞動保護(hù)用品。

        1、在合同期內(nèi),有下列情況之一者,用人單位可以提出解除勞動合同:

        (1)試用期間被證明不符合聘用條件的;。

        (2)患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事另行安排工作的;。

        (3)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或?qū)W校規(guī)章制度的;。

        (4)無理取鬧,打架斗毆者;。

        (5)不履行合同,不按質(zhì)量要求完成工作任務(wù)或年度考核不稱職的;。

        (6)嚴(yán)重失職,對用人單位利益造成重大損害的;。

        2、在合同期內(nèi),下列情況之一者,用人單位不能解除勞動合同:

        (1)患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。

        (2)符合計劃生育政策的女臨時工在孕期、產(chǎn)假期內(nèi)的;。

        (3)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

        一方違反協(xié)議,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任,按有關(guān)政策予以適當(dāng)賠償。

        九、本協(xié)議未盡事宜,按國家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。

        十、本協(xié)議期限屆滿自行終止。

        十一、本協(xié)議書一式二份,用工部門、臨時工本人和各持一份。

        甲方:

        乙方:

        日期:

        臨時工聘用協(xié)議書篇十四

        甲方:

        乙方:

        經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,訂立合同如下:

        一、聘用時間:

        從 年某月某日至年某月3某日止(試工期∕),合同期滿,自行終止。

        二、工資待遇

        試工期間乙方工資按 ∕ 元/月發(fā)給,試工合格后,由甲方正式核定乙方月工資為 元/月。同職工發(fā)放辦法。

        三、違約責(zé)任

        任何一方違反合同,都要承擔(dān)違約責(zé)任,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小予以賠償。遇特殊情況需解除合同,必須提前半個月通知對方,由雙方協(xié)商解決。甲乙雙方未提前通知對方解除合同,違約方應(yīng)賠償違約金500元。

        四、甲方應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益,給予乙方與本企業(yè)職工同等的政治待遇。

        五、乙方應(yīng)服從甲方工作分配,遵守企業(yè)的各項規(guī)章制度,接受企業(yè)的全面管理,保證完成任務(wù),積極參加企業(yè)的各項公益活動。

        六、甲、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守上述條款,雙方簽字蓋章生效。

        七、本合同一式三份,甲方人事、財務(wù)、乙方各一份。

        八、本合同由公司人事負(fù)責(zé)解釋。

        九、其他雙方協(xié)商事宜。

        乙方為下崗職工或協(xié)保職工,甲方不再為其交納四金和承擔(dān)各種費(fèi)用。

        甲方(公章): 乙方(公章):

        法定代表人(簽字): 法定代表人(簽字):

        _______年_____月_____日

        臨時工聘用協(xié)議書篇十五

        為明確雙方的權(quán)利和義務(wù),遵循自愿和協(xié)商一致的原則,特制定本合同,具體如下:

        (一)聘用期限:從年月日起至年月日止,聘期為。合同期滿,合同即行終止。

        (二)勞動報酬:由學(xué)校按月發(fā)給被聘用工人工資,聘用工人月工資為人民幣1200.00元整(大寫:壹仟貳佰元整)。(備注:工資按月記發(fā),每月扣除200.00元,待期未核算后統(tǒng)一發(fā)放。)。

        (三)工作職責(zé)和紀(jì)律:

        1、被聘用人在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。由于違規(guī)操作而導(dǎo)致后果的,視實(shí)際情況追究相關(guān)責(zé)任。

        2、被聘用人員必須堅持優(yōu)質(zhì)服務(wù),做到熱情、周到、文明。按時上班,不做其他與工作無關(guān)的事,被聘用人在聘用期限內(nèi)不得擅離職守。

        3、被聘用人員執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和《衛(wèi)生制度》,認(rèn)真做好食堂內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生,杜絕食物中毒和疾病傳播。

        4、被聘用人員必須按時參加體檢,持健康證上崗。做到五勤:勤洗手、勤洗澡、勤理發(fā)、勤換衣、勤剪指甲。上班時間應(yīng)統(tǒng)一穿工作服,戴工作帽和口罩,服裝整潔。阻止無關(guān)人員進(jìn)入操作間。

        6、被聘用人員要愛護(hù)公物,嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程。正確操作、使用食堂的設(shè)施、設(shè)備,發(fā)現(xiàn)問題及時報告分管領(lǐng)導(dǎo)或校領(lǐng)導(dǎo)盡快加以解決。

        7、被聘用人員配合學(xué)校做好飲食安全、衛(wèi)生等方面的宣傳教育,并協(xié)助值日教師維持好學(xué)生用餐的秩序。

        8、被聘用人員服從學(xué)校管理,嚴(yán)格執(zhí)行食堂管理員的分工。完成本職工作和食堂管理員安排的其他臨時任務(wù)。

        9、被聘用人員必須遵守學(xué)校的有關(guān)規(guī)章制度,接受學(xué)校的考核。

        10、被聘用人在工作期間因事、因病需提前請假。

        11、被聘用人工作不到一個月的,概不發(fā)放工資。

        12、被聘用人要有高度的安全責(zé)任感,無論出現(xiàn)什么安全事故概由本人負(fù)責(zé)。

        13、學(xué)校小賣部工作人員,若出現(xiàn)短款、缺款、丟物現(xiàn)象,概由本人負(fù)責(zé)(損失部分從月工資中扣除)。

        (四)被聘用人有下列情形之一的,學(xué)校可以解除聘用合同:

        1、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或?qū)W校規(guī)章制度的;。

        2、嚴(yán)重失職,營私舞弊,對學(xué)校利益造成損害的;。

        3、嚴(yán)重違反食堂人員工作職責(zé),造成惡劣影響的或嚴(yán)重后果的;。

        4、被依法追究刑事責(zé)任的。

        5、患病或非因工負(fù)傷,不能從事原工作的;。

        6、不能勝任工作的。

        7、不注意自身衛(wèi)生工作,不按學(xué)校相關(guān)食堂衛(wèi)生工作程序工作的。

        (五)學(xué)校未按合同協(xié)定支付勞動報酬,被聘用人可以通知學(xué)校解除合同。

        (六)未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

        (七)本合同自年月日起生效。

        (八)本合同共2頁,一式二份,雙方各執(zhí)一份,合同解釋權(quán)隸屬校方。

        聘用單位(蓋章)被聘用人(簽名):

        年月日年月日。

        臨時工聘用協(xié)議書篇十六

        甲方:

        乙方:

        因工作需要,經(jīng)雙方協(xié)商,乙方被甲方聘請為廚房工友,即自_____年____月____日到_____年____月____日止。

        按900元/月×5.5月計發(fā)______。

        1、服從領(lǐng)導(dǎo),服從分配,履行崗位職責(zé),遵守學(xué)校各項規(guī)章制度,做好廚房各項安全、衛(wèi)生等工作。不得侵占學(xué)校財物。

        2、與同事團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào),秉公辦事,具有集體觀念,愛校如家。

        3、認(rèn)真學(xué)習(xí),端正服務(wù)態(tài)度,改正工作方法,提高工作效率。

        4、參加學(xué)校安排的節(jié)、假日輪流值班,做好后勤工作,凡節(jié)假日因誤工加班,經(jīng)甲方認(rèn)定,可享受與教師同等的誤工補(bǔ)助費(fèi)。

        5、因事離校離崗必須先向甲方請假,事假請人代班,由乙方自行解決工資,代班應(yīng)及時完成甲方協(xié)議規(guī)定的本職工作,否則扣除乙方的缺班工資,如屬曠工,則加倍扣發(fā)乙方的工資。

        甲方為乙方提供住房一間,乙方若需在學(xué)校用膳,需要按要求交納伙食費(fèi)用。且只能帶一名家屬在校膳宿。

        (1)不服從領(lǐng)導(dǎo),不服從分工,工作嚴(yán)重失職者。

        (2)嚴(yán)重違法違紀(jì)者。

        (3)屬上級有關(guān)部門政策規(guī)定解聘者。

        以上合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方相互信守合同。

        甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

        法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

        _________年____月____日_________年____月____日。

        臨時工聘用協(xié)議書篇十七

        用人部門(甲方):

        職工(乙方):

        甲方因工作需要臨時招用工作人員,乙方申請應(yīng)聘。經(jīng)研究,甲方同意招聘乙方為臨時工,并自愿協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:

        一、協(xié)議期限。

        本協(xié)議自__年__月__日至__年__月__日止。

        二、工作任務(wù)。

        乙方同意并服從甲方的工作需要,在___崗位承擔(dān)工作。

        三、勞動紀(jì)律。

        甲方應(yīng)根據(jù)國家和省的有關(guān)規(guī)定制定各項管理規(guī)章制度,乙方在甲方工作期間內(nèi),應(yīng)自覺遵守國家和省規(guī)定各項勞動法律、法規(guī)和甲方的《員工守則》等各項規(guī)章制度,服從管理,積極完成工作。

        四、勞動時間與勞動報酬。

        1、甲方保證乙方在工作期間實(shí)行6天工作制,每天工作8小時。原則上不安排乙方加班,如確因工作需要,經(jīng)與勞動者協(xié)商后,可以適當(dāng)加班。

        2、乙方基礎(chǔ)工資標(biāo)準(zhǔn)為__元/月,加班按工資底1.5倍另計。

        3、甲方現(xiàn)金結(jié)算工資至當(dāng)日。

        五、福利待遇。

        1、合同期內(nèi),乙方提出申請飯餐,甲方應(yīng)執(zhí)行。

        六、勞動保護(hù)和勞動條件。

        1、國家有關(guān)勞動保護(hù)規(guī)定,包括有關(guān)女職工的勞動保護(hù)規(guī)定,切實(shí)做好乙方工作期間中的安全與健康。

        2、甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,按國家有關(guān)規(guī)定,發(fā)給乙方必要的勞動保護(hù)用品。

        七、終止解除勞動協(xié)議條件。

        1、在合同期內(nèi),有下列情況之一者,用人單位可以提出解除勞動合同:

        (1)試用期間被證明不符合聘用條件的;。

        (2)患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事另行安排工作的;。

        (3)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或?qū)W校規(guī)章制度的;。

        (4)無理取鬧,打架斗毆者;。

        (5)不履行合同,不按質(zhì)量要求完成工作任務(wù)或年度考核不稱職的;。

        (6)嚴(yán)重失職,對用人單位利益造成重大損害的;。

        2、在合同期內(nèi),下列情況之一者,用人單位不能解除勞動合同:

        (1)患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。

        (2)符合計劃生育政策的女臨時工在孕期、產(chǎn)假期內(nèi)的;。

        (3)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

        八、違反協(xié)議責(zé)任。

        一方違反協(xié)議,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任,按有關(guān)政策予以適當(dāng)賠償。

        九、本協(xié)議未盡事宜,按國家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。

        十、本協(xié)議期限屆滿自行終止。

        十一、本協(xié)議書一式二份,用工部門、臨時工本人和各持一份。

        甲方(蓋章):乙方(簽名):

        用人部門負(fù)責(zé)人:

        __年__月__日__年__月__日。

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